【2013级本招聘094】四川恒通房地产土地评估师事务所有限公司招聘会

【评估助理】

工作地点：成都市-高新区

招聘人数：8

工作年限：2017年毕业

学历：本科以上

岗位职责：

1、在估价师指导下完成现场查勘、市场调查、价值测算、报告撰写等工作；

    2、与合作方和委托方保持良好、及时的联系与沟通；

 3、及时反馈外部的意见和建议；

4、对于上级领导的指令快速反应；

5、利用新技术、新工具高效优质的完成工作。

任职要求：

1、性别不限，年龄30岁以下；

2、具有经济、法律、房地产、土地资源经营与管理、财务会计、机械设备、建筑工程等相关专业本科以上学历者；

3、勤奋踏实敬业，吃苦耐劳，学习能力强，能承受较大工作压力，有志于从事评估工作。

【评估助理实习】
工作地点：成都市
招聘人数：5~10
工作年限：在校大学生（大三）

学历：本科以上

岗位职责：

1、在估价师指导下完成现场查勘、市场调查、价值测算、报告撰写等工作；

    2、与合作方和委托方保持良好、及时的联系与沟通；

 3、及时反馈外部的意见和建议；

4、对于上级领导的指令快速反应；

5、利用新技术、新工具高效优质的完成工作。

任职要求：

1、性别不限；

2、具有经济、法律、房地产、土地资源经营与管理、财务会计、机械设备、建筑工程等相关专业本科以上学历，专业年级不限，但须登记学生证；

3、勤奋踏实敬业，吃苦耐劳，学习能力强，能承受较大工作压力，有志于从事评估工作。

【数据助理】

工作地点：成都市-高新区

招聘人数：15

工作年限：2017年毕业

学历：本科以上

岗位职责：

1、房地产市场调查、定价；
2、数据系统录入、维护；
3、房地产楼盘基础数据采集；
4、其他办公室工作。

其他涉及到工作（部分）：
-房地产价格查询系统，算法模型研究；
-公司自媒体（微博、微信公众平台等）文案编辑、策划、管理；
-部分新产品市场调查、营销工作。

任职要求：

1、专科以上学历（欢迎在校优秀大学生加入实习，提供实习岗位）
2、接受30%~60%时间的户外工作；
3、熟练使用office办公软件；
4、团队型人才；
5、出色的沟通交流能力。

【客户经理】

工作地点：成都市-高新区

招聘人数：3

工作年限：2017年毕业

学历：本科以上

岗位职责：

1、 对客户进行拜访，维护客户关系；

2、 新客户拓展，客户档案的建立及管理；

3、 与客户保持良好沟通，了解项目的需求、做好项目安排及跟进反馈；

4、 业务产品、数据平台的推荐及营销。

任职要求:

1、房地产、土地资源管理、市场营销相关专业，本科以上学历；

2、房地产评估、市场营销工作经验两年以上；

3、具备良好的社会交际和组织协调能力，具有分析和筹划能力；

4、品行良好、敬业、勤奋；

5、性格热情开朗，负有责任感；

6、能承受较大工作压力，有志于从事评估工作；

7、相关专业优秀应届毕业生，可适当放宽条件。

【.Net软件工程师（初级）】

工作地点：成都市-高新区

招聘人数：3

工作年限：2017年毕业

学历：本科以上

岗位职责：
    1、根据设计文档完成代码编写，调试，测试和维护；
    2、协助测试工程师制定测试计划，定位发现的问题；
    3、完成领导分配的其他工作
任职要求：
    1. 本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业，一年以上相关工作经验（欢迎优秀应届毕业生加入）；
    2、熟悉B/S架构，熟悉ASP.NET、C#、JavaScript、HTML、CSS、ajax、WCF、JQuery等相关WEB开发技术，了解MVC、EF框架者优先;
    3、熟悉SqlServer数据库开发技术；
    4、有较强的学习能力和较好的沟通协调能力。

【.Net软件工程师（中级）】

工作地点：成都市-高新区

招聘人数：2

工作年限：2017年毕业

学历：本科以上

岗位职责：
   1、 参与公司产品和项目的框架、核心功能的设计和开发，并完成其中部分模块的代码开发；
    2、 按时独立完成上级分配的工作,对自己开发的功能进行白盒和黑盒测试；
    3、 对部分新技术、新功能进行技术研究和开发；
    4、 负责编写项目管理中要求的技术文档；
    5、 负责指导初级人员的日常工作。
任职要求：
    1、 本科及以上学历，计算机相关专业，2年以上开发经验，研究生优先；
    2、 熟悉.Net和C#语言，熟悉C/S、B/S架构开发，深入理解面向对象编程，熟悉MVC、EF框架和熟悉一种以上常用的设计模式并有实践者优先；
    3、 熟悉WCF、XML、JQuery 中的一种或多种技术；
    4、 熟悉MS SQL、Oracle 等任意一种大型数据库；
    5、 工作认真负责、责任心强，做事积极主动并有较强的学习能力，能够适应高强度的工作；
    6、 具有良好的沟通表达能力、团队合作精神、善于钻研及独立解决问题的能力；
    7、 具有ERP、CRM、OA、HR、财务等管理系统开发经验的优先。